启动仪式有个Mantor三分钟自我介绍环节，发现和我同行的这些教练几乎都有多年跨国公司的工作经验，有的现在还在这些公司的亚太区或中国区或大事业部的担任主要领导角色，有的出来自己创业，像我这样工作经历以民营高科技公司和创业型公司为主的还真不多。

想到过去读MBA之前是因为当时经历了职业发展的瓶颈并希望转行到IT公司，读了MBA后选择进入金融行业以及选择创业的过程，如果有一位教练给我一些辅导，转型的过程可能会更加顺畅，转型期的痛苦一定会少很多。

简短介绍后进行了五组，学员们分别在五个教室等待，我们教练们则分为五组每个教室10分钟与学员们互动，增加彼此之间的了解，方便最后的配对。

可以感觉出来同学们对教练辅导还不是特别了解，他们非常关心这个项目究竟能给自己带来什么，也有些同学抛出来职业转换、创业和跳槽等非常大的问题，希望能够听取一下各位Mantor的建议，我们则从教练的角度告诉大家应该如何思考和解决这些问题。

接下来的6个月，每位教练会带4个左右同学，每个同学累计6个小时教练时间协助他们自我觉察和成长。期待和同学们的互动中。。。。。。

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